一季度以来，为积极推进全年工作起好步，开好局。鄂东运营公司深化党建引领，狠抓思想建设、队伍建设、作风建设，全力奋战“开门红”。

　　抓思想引领培根铸魂。公司党委班子坚持先学一步，学深一层，通过党委会“第一议题”，召开党委理论学习中心组专题学习会，参加联系点支部组织生活会等方式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记近期重要讲话精神和党史知识，做到入脑入心，补足精神之钙。全体党员干部利用学习强国平台、党史书籍、网站、杂志等学习载体，深化政治理论学习，继续巩固拓展党史学习教育成果，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚持“两个确立”，做到“两个维护”。 

　　抓队伍建设筑牢堡垒。坚持抓头雁领航，带群雁高飞。鄂东运营公司聚焦“关键少数”发挥关键作用，公司党委科学制定全面从严治党责任书，从公司党委班子、各总支、党支部书记抓起，带头执行管党治党第一责任，春运期间，党委班子成员坚持一线工作法，深入基层一线靠前指挥，部署安全保畅、疫情防控、项目建设和安全生产工作；41个党支部书记撰写抓党建述职报告和述责述廉报告，梳理一年的工作，找出不足，提出改进措施，牢固树立“抓好党建工作是本职、抓不好党建工作是失职、不抓党建工作就是渎职”的责任意识。在“我为群众办实事”中淬炼党性、践行初心。公司组织34个“红色志愿服务队”，广泛开展“学习雷锋 志愿有我”、“红马甲”暖冬行动、“党旗飘扬在基层”等志愿服务活动，充分发挥了党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。 

    抓作风建设保目标。公司党委对照新形势新任务新要求，以推进“清廉鄂东”建设为抓手，涵养风清气正政治生态；严格落实全面从严治党政治责任，坚持把党建工作和中心工作同谋划、同部署、同落实、同考核，开展党建及党风廉政建设责任制专项检查，注重结果运用和跟踪问效，使管党治党真正从宽松软走向严紧实；设立纪检办公室，增强公司监督力量，强化党内监督，进一步推动全面从严治党向基层延伸。各党支部召开组织生活会，全体党员干部在集体学习，交心谈心的基础上，开展批评与自我批评，达到了“红脸出汗”，“刮骨疗伤”的效果，引导全体党员干部把心思和精力凝聚到“万千百”目标任务上来，以“拼、抢、实”的状态和作风，为公司高质量发展贡献力量，确保“开门红”“开门稳”“开门好”，奋力实现全年“再续精彩”目标。